半途 第24节(2/3)
，怕是自己误会，更怕会害了两个人。
秋辞和虞伶一起回办公室时，秋辞接了一个电话，脸色顿时凝重起来。虞伶听他提到“证监会”，替秋辞心头一紧。
两人不由加快了脚步，一边走一边说话，秋辞说证监会过来调查，要他尽快回办公室，然而为何要来，要调查什么，却未告知，只说是例行抽查。
虞伶知道证监会架子大得很，能让他们专门跑一趟，恐怕不是好事。她担心地问秋辞：“是和那个犯事儿的董事长有关吗？”
秋辞皱眉说不知道，他确实希望只是和那个项目有关，而不是别的。
两人在公司大楼里分别，秋辞小跑着回了办公室，看到办公桌上的电脑主机都被搬走了。同事们陆续赶回来，新上任的大md也在，正面带微笑与证监会的人攀谈，其他人皆噤若寒蝉。
证监会的人要求没收他们组所有人的手机和手提电脑。
有员工问：“不是工作手机也要上交吗？”
对方回答：“都要，工作的、私人的，都交上来。”
秋辞没有丰富的私生活和通讯录，他只有一部手机。上交前本能地想关机——拇指按在关机键上，一条弹到桌面的消息给他按下暂停键，是徐东霞质问他：
“你处心积虑接近我儿子是什么居心！”
第40章 预支的福气
下属偷偷碰他手臂，提醒他动作快一点，不要引起证监会的怀疑。
秋辞机械地抬起头，茫然四顾，低头给手机解锁。微信界面跳出大段大段的文字，他像患了阅读障碍症，只能看懂几个片段：丑事，暴露，同性恋，不安好心，我儿子。
他没法将徐东霞饱含怒气的话通读下来，但那几个词一直以成句的形式存在于他的潜意识里：你以前做的丑事暴露了，恶心的同性恋，为什么总要靠近盛席扉，究竟是何目的？
顶头上司发火了，压着嗓子喊他，“avery！公司会为大家准备备用手机，不会耽误你的工作的。”
手机被夺走了，和其他同事的手机一样被装进透明塑料袋里，封口，贴上他的名字。
证监会的人走了以后，大md简短发言，让大家从容淡定，该做什么就做什么。
大领导们离开后，同事们开始吐槽，说设备都被收走了，还能做什么？
大家小声讨论刚才的事，揣测是与什么有关。他们组先前只有两个大项目，一个因为客户公司内部出问题而夭折了，但那个项目他们公司涉入得不深，按理说不会引来证监会这么大的动作。
没人相信这是毫无缘由的抽查，只怕是和他们组另一个ipo项目有关。
他们想听领导的意见，但秋辞只是发怔。
人们体谅他此时失魂落魄，若真是另一个项目也出了事，于他们这些小兵而言固然会影响年底奖金，对秋辞却是灭顶之灾。他们的vp受大md宠爱，不一定会被此事影响，秋辞却一定会晋升无望。
秋辞已经在sa这一级干满三年了，倘若在最后的关键时刻出现重大纰漏导致无法晋升，依照行业潜规则，最好的出路就只剩主动离职了。
后勤部拿来几部手机和手提电脑，办公室安静下来。即使出了这种事，也没人显出丧气，没活时假装很忙，比活多时按时完成任务更显示能力。
秋辞对着手提电脑摆弄了一会儿，登录工作邮箱和公司内部系统，然后联系后勤帮忙订了张机票。他给自己安排了一趟出差，他要远离这个城市。
他是在陌生的城市听闻那个噩耗的，他手里那个ipo项目没有通过证监会的审批。他匆匆赶回首都，然而无济于事，这是政策变化导致的，涉及的行业整个都被收口，不止他们一家倒霉。
可接连两个倒霉都落到秋辞头上。
大md直接找秋辞谈话，先对他这三年来的工作表示认可。秋辞在心里冷笑着，等一个“但是”。
“但是，你手里的两个项目都over了，虽说有外力的缘故，但反应到你的业绩上，就等于你去年一年都浪费掉了……我们是不是得承认，你之前一直业绩不错，其中相当一部分原因是micheal擅长找项目，而这方面的能力恰恰是你所欠缺的……你作为三年级的sa，本该有为公司拓展人脉的义务。但你似乎总把目光局限在办公室里，你明明有很多机会去结交朋友，比如和客户约个晚餐，或者周末和客户约一场高尔夫……据我所知，你从没有在这方面努力过，你甚至不参加办公室内部的聚会……”
秋辞很难受，倘若对方只是把不可抗外力说成是他的罪过，他顶多在心里轻蔑地笑笑。但对方说的似乎是实情，他引以为傲的工作能力，似乎真的有一部分是依托了micheal对他的宽容。
micheal不止一次提醒他要积攒人脉，他总是不肯去做，他总是天真地以为，只要他项目完成得漂亮，就可以工作是工作，下班后那有限的几个小时就是纯粹的生活。
然而事实似乎不是这样，大md没说错，他连引以为傲的工作能力都有虚假的成分。
一切都是假的。
他一回公司就拿到自己的手机，里面铺天盖地的信息和来电。
秋辞和虞伶一起回办公室时，秋辞接了一个电话，脸色顿时凝重起来。虞伶听他提到“证监会”，替秋辞心头一紧。
两人不由加快了脚步，一边走一边说话，秋辞说证监会过来调查，要他尽快回办公室，然而为何要来，要调查什么，却未告知，只说是例行抽查。
虞伶知道证监会架子大得很，能让他们专门跑一趟，恐怕不是好事。她担心地问秋辞：“是和那个犯事儿的董事长有关吗？”
秋辞皱眉说不知道，他确实希望只是和那个项目有关，而不是别的。
两人在公司大楼里分别，秋辞小跑着回了办公室，看到办公桌上的电脑主机都被搬走了。同事们陆续赶回来，新上任的大md也在，正面带微笑与证监会的人攀谈，其他人皆噤若寒蝉。
证监会的人要求没收他们组所有人的手机和手提电脑。
有员工问：“不是工作手机也要上交吗？”
对方回答：“都要，工作的、私人的，都交上来。”
秋辞没有丰富的私生活和通讯录，他只有一部手机。上交前本能地想关机——拇指按在关机键上，一条弹到桌面的消息给他按下暂停键，是徐东霞质问他：
“你处心积虑接近我儿子是什么居心！”
第40章 预支的福气
下属偷偷碰他手臂，提醒他动作快一点，不要引起证监会的怀疑。
秋辞机械地抬起头，茫然四顾，低头给手机解锁。微信界面跳出大段大段的文字，他像患了阅读障碍症，只能看懂几个片段：丑事，暴露，同性恋，不安好心，我儿子。
他没法将徐东霞饱含怒气的话通读下来，但那几个词一直以成句的形式存在于他的潜意识里：你以前做的丑事暴露了，恶心的同性恋，为什么总要靠近盛席扉，究竟是何目的？
顶头上司发火了，压着嗓子喊他，“avery！公司会为大家准备备用手机，不会耽误你的工作的。”
手机被夺走了，和其他同事的手机一样被装进透明塑料袋里，封口，贴上他的名字。
证监会的人走了以后，大md简短发言，让大家从容淡定，该做什么就做什么。
大领导们离开后，同事们开始吐槽，说设备都被收走了，还能做什么？
大家小声讨论刚才的事，揣测是与什么有关。他们组先前只有两个大项目，一个因为客户公司内部出问题而夭折了，但那个项目他们公司涉入得不深，按理说不会引来证监会这么大的动作。
没人相信这是毫无缘由的抽查，只怕是和他们组另一个ipo项目有关。
他们想听领导的意见，但秋辞只是发怔。
人们体谅他此时失魂落魄，若真是另一个项目也出了事，于他们这些小兵而言固然会影响年底奖金，对秋辞却是灭顶之灾。他们的vp受大md宠爱，不一定会被此事影响，秋辞却一定会晋升无望。
秋辞已经在sa这一级干满三年了，倘若在最后的关键时刻出现重大纰漏导致无法晋升，依照行业潜规则，最好的出路就只剩主动离职了。
后勤部拿来几部手机和手提电脑，办公室安静下来。即使出了这种事，也没人显出丧气，没活时假装很忙，比活多时按时完成任务更显示能力。
秋辞对着手提电脑摆弄了一会儿，登录工作邮箱和公司内部系统，然后联系后勤帮忙订了张机票。他给自己安排了一趟出差，他要远离这个城市。
他是在陌生的城市听闻那个噩耗的，他手里那个ipo项目没有通过证监会的审批。他匆匆赶回首都，然而无济于事，这是政策变化导致的，涉及的行业整个都被收口，不止他们一家倒霉。
可接连两个倒霉都落到秋辞头上。
大md直接找秋辞谈话，先对他这三年来的工作表示认可。秋辞在心里冷笑着，等一个“但是”。
“但是，你手里的两个项目都over了，虽说有外力的缘故，但反应到你的业绩上，就等于你去年一年都浪费掉了……我们是不是得承认，你之前一直业绩不错，其中相当一部分原因是micheal擅长找项目，而这方面的能力恰恰是你所欠缺的……你作为三年级的sa，本该有为公司拓展人脉的义务。但你似乎总把目光局限在办公室里，你明明有很多机会去结交朋友，比如和客户约个晚餐，或者周末和客户约一场高尔夫……据我所知，你从没有在这方面努力过，你甚至不参加办公室内部的聚会……”
秋辞很难受，倘若对方只是把不可抗外力说成是他的罪过，他顶多在心里轻蔑地笑笑。但对方说的似乎是实情，他引以为傲的工作能力，似乎真的有一部分是依托了micheal对他的宽容。
micheal不止一次提醒他要积攒人脉，他总是不肯去做，他总是天真地以为，只要他项目完成得漂亮，就可以工作是工作，下班后那有限的几个小时就是纯粹的生活。
然而事实似乎不是这样，大md没说错，他连引以为傲的工作能力都有虚假的成分。
一切都是假的。
他一回公司就拿到自己的手机，里面铺天盖地的信息和来电。
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