第207节(1/3)
“小姑，我带你去看我最新花的画。”
“小姑，我数学和语文考了双百分。”
吃过晚饭，五个孩子把江夏团团的围住，好似每个人都要抱着江夏才甘心。
江夏每次来广州，都会给孩子们带礼物。这次当然也不例外，大哥和二哥帮她从车上拿了两个大大的行李箱下来。
一箱打开全都是给孩子们的玩具，另一箱打开，是给大嫂和二嫂带的化妆品、爸妈的衣服，还有给大哥和二哥准备的最新款传呼机。
从江家出来，江夏看着车窗外的夜景发呆。
家里的生活现在越来越好了，她却还记得江父出事的时候，家里只有几十块钱，还是婆婆陈淑芬把家里的积蓄拿出来给她。
穷人最害怕的是生病，而有钱人呢？
有钱人最害怕的是内心的空虚，找不到前进的方向。
还好，她身边无论是家人还是朋友，都没有成为金钱的奴隶，他们享受赚钱给他们带来的快乐，也能够珍惜身边的人，把更多的精力投入到学习和更进一步中来。
回到酒店，江夏给家里打了一个电话，是陈淑芬接的。
“安安已经睡了，阿阮和海铭还在看书。夏夏，你在外面要照顾好自己。”
“少阳呢？”
“还没回，傍晚的时候打了个电话回来，说是今天可能要晚点回家。”
江夏握紧手中的话筒，“妈，谢谢您！您幸苦了！”
陈淑芬心中一暖，“傻孩子，这么客气做什么？我和你爸会好好爱惜自己的身体，无论你和少阳什么时候回来，家里能够有一口热饭吃，有一盏灯为你们亮着。”
晚上睡觉的时候，江夏的嘴角微微上翘。
这种幸福感不是事业上的成功带来的，而是情感上的需要和被需要。
现在还没有团队建设这种提法，早在几个月前江瑞清打电话跟江夏说五周年庆的时候，江夏就提议，不如把周年庆的活动变换一种形式，让大家在活动中增加彼此之间的情谊。
盛夏服装厂的每一个工人都换上了周年庆的服装，他们此刻正看着台上的年轻女人。
“我很高兴受邀参加盛夏服装厂五周年庆的厂庆活动，今天我们只有一件事，那就是给所有盛夏服装厂的家人们送福利！”
江夏朝台下的江瑞清点了点头，然后他提着一箱钱上台。
“这里面有我私人掏腰包赞助的五万块钱，作为本次厂庆活动的额外奖金。所有的个人项目和集体项目的前三名，都将获得现金奖励。等所有的活动结束之后，我们还聚在这里，到时候我们将颁发优秀员工和优秀管理者的奖励。至于奖品，暂时保密。”
盛夏服装厂目前已经拥有接近一万名员工，这笔钱就算是平分，一人也能分到五块。
大家听了江夏的话，掌声震天。
还好租赁的场地足够宽阔，才能容纳这一万多名员工同时活动。
整整一上午的时间，厂里准备的奖品和江夏准备的现金都被员工们领走。颁奖仪式之后，公司的厨师早就在一旁精心准备了各种美食。一百桌客人将这个宽阔的厂里填得满满当当，员工们帮着布置现场，感觉就像是一顿热闹的家宴。
直到下午三点，江夏才回到酒店。
黄桂花摊在沙发上，接过江夏递给她的温开水，一口气喝了个底朝天。
“呼，厂子太大了也是麻烦。搞一次活动都能把人累趴下！”她一个星期之前就过来帮忙了，还好今天的活动圆满举行。
江夏笑了笑，同样疲惫地坐下来。
“细节的地方我现在完全顾不上了，反正公司都已经交到你们各位总经理手中。”江夏皱了皱眉头，现在的人员匹配和产量是完全不挂钩的。这就代表了工厂存在大量的浪费，人员浪费、材料浪费、资源浪费。
黄桂花坐直身体，看向江夏，“夏夏，你是不是发现了什么问题？”
第184章
黄桂花是从盛夏服装厂里走出来的,她离开的时候服装厂已经发展成为拥有一千多名员工的工厂。因此,她对盛夏服饰有着不一样的感情。
江夏脸上的表情告诉她,盛夏服装厂肯定有哪里不对劲。
揉了揉太阳穴，江夏坦言道：“桂花姐,盛夏服装厂一千个人的产量,和现在近万人的产量比,增加了十倍吗？”
听江夏这么一说,黄桂花恍然明白了江夏发愁的原因。
“这个问题好像有点大,我竟然丝毫没有察觉到。”
黄桂花想了想，如果直接提裁员,不只是员工,就连管理人员都会有意见。然而，现在工厂的规模的确是大了一点，管理起来不如以前厂子小的时候灵活。
江夏在来广州之前就在考虑这个问题,她只有一个大的方向，具体还需要跟大哥商量才行。
把现有的盛夏服装厂一分为三，除了高层共用之外,还需要招聘一批中层管理人员。
如此一来,不仅没有实现减员,反而增加了企业的人工成本。
不过，这样有一个好处，三个分厂之间可以形成良好的竞争机制。三千人左右的工厂远比一万人的大工厂管理起来更加直接有效。盛夏集团下达
“小姑，我数学和语文考了双百分。”
吃过晚饭，五个孩子把江夏团团的围住，好似每个人都要抱着江夏才甘心。
江夏每次来广州，都会给孩子们带礼物。这次当然也不例外，大哥和二哥帮她从车上拿了两个大大的行李箱下来。
一箱打开全都是给孩子们的玩具，另一箱打开，是给大嫂和二嫂带的化妆品、爸妈的衣服，还有给大哥和二哥准备的最新款传呼机。
从江家出来，江夏看着车窗外的夜景发呆。
家里的生活现在越来越好了，她却还记得江父出事的时候，家里只有几十块钱，还是婆婆陈淑芬把家里的积蓄拿出来给她。
穷人最害怕的是生病，而有钱人呢？
有钱人最害怕的是内心的空虚，找不到前进的方向。
还好，她身边无论是家人还是朋友，都没有成为金钱的奴隶，他们享受赚钱给他们带来的快乐，也能够珍惜身边的人，把更多的精力投入到学习和更进一步中来。
回到酒店，江夏给家里打了一个电话，是陈淑芬接的。
“安安已经睡了，阿阮和海铭还在看书。夏夏，你在外面要照顾好自己。”
“少阳呢？”
“还没回，傍晚的时候打了个电话回来，说是今天可能要晚点回家。”
江夏握紧手中的话筒，“妈，谢谢您！您幸苦了！”
陈淑芬心中一暖，“傻孩子，这么客气做什么？我和你爸会好好爱惜自己的身体，无论你和少阳什么时候回来，家里能够有一口热饭吃，有一盏灯为你们亮着。”
晚上睡觉的时候，江夏的嘴角微微上翘。
这种幸福感不是事业上的成功带来的，而是情感上的需要和被需要。
现在还没有团队建设这种提法，早在几个月前江瑞清打电话跟江夏说五周年庆的时候，江夏就提议，不如把周年庆的活动变换一种形式，让大家在活动中增加彼此之间的情谊。
盛夏服装厂的每一个工人都换上了周年庆的服装，他们此刻正看着台上的年轻女人。
“我很高兴受邀参加盛夏服装厂五周年庆的厂庆活动，今天我们只有一件事，那就是给所有盛夏服装厂的家人们送福利！”
江夏朝台下的江瑞清点了点头，然后他提着一箱钱上台。
“这里面有我私人掏腰包赞助的五万块钱，作为本次厂庆活动的额外奖金。所有的个人项目和集体项目的前三名，都将获得现金奖励。等所有的活动结束之后，我们还聚在这里，到时候我们将颁发优秀员工和优秀管理者的奖励。至于奖品，暂时保密。”
盛夏服装厂目前已经拥有接近一万名员工，这笔钱就算是平分，一人也能分到五块。
大家听了江夏的话，掌声震天。
还好租赁的场地足够宽阔，才能容纳这一万多名员工同时活动。
整整一上午的时间，厂里准备的奖品和江夏准备的现金都被员工们领走。颁奖仪式之后，公司的厨师早就在一旁精心准备了各种美食。一百桌客人将这个宽阔的厂里填得满满当当，员工们帮着布置现场，感觉就像是一顿热闹的家宴。
直到下午三点，江夏才回到酒店。
黄桂花摊在沙发上，接过江夏递给她的温开水，一口气喝了个底朝天。
“呼，厂子太大了也是麻烦。搞一次活动都能把人累趴下！”她一个星期之前就过来帮忙了，还好今天的活动圆满举行。
江夏笑了笑，同样疲惫地坐下来。
“细节的地方我现在完全顾不上了，反正公司都已经交到你们各位总经理手中。”江夏皱了皱眉头，现在的人员匹配和产量是完全不挂钩的。这就代表了工厂存在大量的浪费，人员浪费、材料浪费、资源浪费。
黄桂花坐直身体，看向江夏，“夏夏，你是不是发现了什么问题？”
第184章
黄桂花是从盛夏服装厂里走出来的,她离开的时候服装厂已经发展成为拥有一千多名员工的工厂。因此,她对盛夏服饰有着不一样的感情。
江夏脸上的表情告诉她,盛夏服装厂肯定有哪里不对劲。
揉了揉太阳穴，江夏坦言道：“桂花姐,盛夏服装厂一千个人的产量,和现在近万人的产量比,增加了十倍吗？”
听江夏这么一说,黄桂花恍然明白了江夏发愁的原因。
“这个问题好像有点大,我竟然丝毫没有察觉到。”
黄桂花想了想，如果直接提裁员,不只是员工,就连管理人员都会有意见。然而，现在工厂的规模的确是大了一点，管理起来不如以前厂子小的时候灵活。
江夏在来广州之前就在考虑这个问题,她只有一个大的方向，具体还需要跟大哥商量才行。
把现有的盛夏服装厂一分为三，除了高层共用之外,还需要招聘一批中层管理人员。
如此一来,不仅没有实现减员,反而增加了企业的人工成本。
不过，这样有一个好处，三个分厂之间可以形成良好的竞争机制。三千人左右的工厂远比一万人的大工厂管理起来更加直接有效。盛夏集团下达
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