第197节(1/2)

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    “之前我调查过,咱们剪裁车间的工人不多不少,正正好,有十位工人,这十位工人都是老员工,资历深,工资高,所以他们的平均工资是三十五块三,他们一年的工资加起来一共需要四千两百三十六元。”
    曾牛有些惊讶。
    要是一个月一个月地发工资,他也不会有这么大感觉,而且发工资是财务部的事,他作为厂长只是需要在月底的核对总账单上签个名就好了。
    没想到这一核算起来,居然这么多!
    叶米看出曾牛的惊讶,唇角微微露出一抹笑,要得就是让人震撼的效果。
    她紧接着说:“我去打听过,隔壁市的机械厂就有卖冲剪机,一台价格两千块,走内部价的话可以优惠一百块,也就是一千九,而且还免费给送货。”
    “您看看这里头。”她翻开报告书,指着其中一项。
    “这里写明了一台冲剪机的工作效率,一台机器一天能冲剪出来的布料,比十位熟练工一起加起来都要高八倍,而操作一台冲剪机只需要一位工人,顶多再加两位帮忙排布的,这个操作不难,稍微学一学就好了。”
    为了方便阅读数据,叶米特意做了个表格,将各种重要数据进行对比,好让人能有个更加直观的感受。
    为了这份表格,叶米花费了很大的心思。
    因为她知道,要说服厂长花钱给厂子增添新机器,其目的归根究底就是为了提高生产效率,增加厂子的收益。
    当然如果能缩减开支就更好了。
    所以她直接用收益对比来说服厂长。
    曾牛顺着叶米所指的地方看去,果然能看到各种清晰的数据对比。
    “不错。”他夸道。
    他们厂子财务部做的财务报表都没这个清晰明了。
    “但你有没有想过。”曾牛提出异议:“引进机器之后,就不再需要那么多工人,那么多出来的工人怎么办?”
    现在的国企可不比后世,更加讲究人情味。
    有些时候,工人的利益比厂子的利益还要高,国家甚至宁愿每年补贴那些亏损的企业,也不允许裁员。
    好在这个问题叶米早有准备。
    “剪裁车间的工人个个都会缝纫,他们原本也是从缝纫车间调配过去的,技术有保障。厂子引进冲剪机后,生产效率势必会进一步提升,这样厂子就能接更多单子,有了更多单子就得出更多货,工作量大了,自然就需要再多招些工人,这些多出来的工人也就有了去处。”
    叶米放下纸笔,直视曾牛,大胆发问:“厂长,咱们厂子最大的优势您知道在哪吗?”
    曾牛闻言,仔细思索了一下,回答:“产品质量高,价格便宜,服装款式新颖。”
    “其他纺织厂的产品质量也很好,那些偏远地区的纺织厂价格更加便宜,特别是临近布匹原料场地的,几乎可以说一句白菜价,至于服装款式,我们的款式确实还不错,但是比不过首都广城那边的经济发达地区。”
    叶米条理清晰地将曾牛所言的优点全都一一反驳回去,最后总结:“所以厂长,我们的优势并不是独一无二,或者说不可替代的。”
    曾牛脸色微绷,虽然知道叶米说得有道理,但还是忍不住有些不高兴:“那你来说,我们厂子独一无二的优势是什么?”
    “垄断。”叶米斩钉截铁,随即看着曾牛微变的脸色,又赶紧解释道:“当然我不是说我们厂子搞资本主义那一套作风,但是您也没法否认,整个a市就只有我们一家纺织厂。”
    “这意味着整个a市的市场,全都属于我们!”
    曾牛已经懂了叶米是什么意思。
    他们拥有着一个庞大的市场,根本不缺订单,所以不管他们生产出多少货,这个市场都消化得下去。
    提高厂量,基本上就和提高收益挂钩。
    因此,引进冲剪机,等用于百利而无一害。
    但曾牛还有个问题:“冲剪机只能去隔壁机械厂买吗?但我们这边又和对方没交情,要怎么拿到你说的内部价。”
    虽说原价买也行,但是能省点钱还是省点钱。
    一百块可是不少钱呢。
    这个问题问叶米就对了,她端正坐姿,露出一个矜持又不失礼貌的微笑:“实不相瞒,我公公是机械厂厂长,他跟隔壁市的机械厂厂长有点交情,可以通过对方直接以内部价购买机器。”
    她所做的前期准备包含方方面面。
    曾牛欣赏地看着这个自信又大方的年轻姑娘:“看来我没什么拒绝你这个提议的理由了。”
    这就是同意的意思了。
    回去该叫人给这姑娘转个正式工的位置,以后等引进冲剪机出效果后,还能再给她升个职,增加待遇。
    还是那句话,曾牛欣赏一切有本事的人。
    只要是能为厂子做出贡献,带来更多利益的人才,他不介意重点提拔对方。
    此时的曾牛还不知道,眼前这位让他欣赏的人才居然是有时限性的。
    人家到了期限就得回去上大学那种。
    而尚且不知宝贵人才即将流失的曾牛还在兴致勃勃地交代任务:“这事既然是你起的头,就交给你去办,我会叫付副厂长和

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