七零错换人生 第166节(1/3)

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    宋致远仿佛没看见这群主动为他让路的小萝卜头,径自走到妻子跟前,“买回来了?”其实前脚鞭炮刚响,他后脚就下山了。
    安然白他:“这不废话?”以为谁都跟你一样棒槌呢。
    只要宋致远一来,没信号还是问题吗?也不知道他怎么鼓捣的,就几分钟的时间,雪花消失,忽然就出现一个打得乒乒乓乓的画面,所有人瞪大了眼睛,“他穿的衣服是红色的哟!”
    “她的是紫色的!”
    原来,彩色,原来是这个样子。
    1981年2月17号,603大院诞生了第一台彩色电视机。
    安然对彩电不感兴趣,她更感兴趣的是:“你家小斐会日语?”
    胡文静自豪的挺了挺胸膛,“也不算会多少,就自学了点,这孩子有点语言天赋。”
    安然心说,就小斐这份沉着冷静,说话还挺机智,反应也很快,要是再有点语言天赋,以后莫不是能当外交官?而且,看高美兰的意思,也是积极鼓励他有大志向的。
    果然,小野听见两个妈妈议论小斐,回头叉腰道:“小斐弟弟要当外交官哒!”
    她实在是太骄傲了,连好几年不说的“哒”都带出来了。
    安然大惊,“真的?”
    胡文静害羞的笑笑,“这孩子是有点语言天赋,现在已经会一些简单的英语和俄语口语了,他奶奶说等明年暑假给他找个外语老师补习一下。”
    严斐倒是很淡定,似乎妈妈夸的不是自己,他一面帮盯着电视机不会动的小野泡蜂蜜水,一面神色淡然地说:“安阿姨,到时候让小野跟我一起补习吧,她也很有天赋。”
    小野是个好学的孩子,只要是没学过的她都感兴趣,有时候听爸爸读外文书籍她还真有点好奇:“好不好嘛妈妈?”
    安然哪有不同意的,“行行行,但前提是数学课不能落下。”
    她知道人的精力是有限的,很少能有宋致远那样每一个学科都兼收并蓄的人才,她的小野她不奢望她样样精通,要是感兴趣可以随便学一学,但前提是数学不能丢下。
    当然,还有一个迫在眉睫的事是,再有五个月,小野就要参加数学竞赛,这是姚老当作重点工作来做的,所以安然也很重视,不想她精力太分散。
    第101章 三更合一
    还有最后三个月的试岗时间, 最后由基层员工票选和领导考评结合,决定最终哪四名同志能留下来进入领导层,其他八名则进入车间分别任车间主任, 也算中层管理了。
    可是, 大家也就是在这个时候才反应过来, 经过这两年的试岗,当初罗书记让他们每四人组成一个小组, 其实就是在考验他们的团队协作能力。
    四个人的团队,其实就是未来的领导班子模型,如果在这个小班子里都做不出什么事来,那基本就意味着跟真正的领导班子绝缘了。
    而安然等四人的表现有目共睹, 尤其是后期, 几乎所有重要的事罗书记都交给他们四人来干, 一把手的认同已经表现得非常明显了。
    再加上还有安然那个女魔头,哪怕不看别人的表现就为了留住这个女魔头, 领导也只能是她。
    这个认知, 真是让同志们恨得牙痒痒啊, 这个风风火火的,干啥都永远冲在第一的女魔头, 真的很可恶!
    不过,她可恶,但她也确实辛苦, 都快把这厂里当家了, 每天总是第一个到,最后一个走,刚开始试生产那几天,她连轴转了一个礼拜, 生产线上一旦有任何事情她总是第一个赶到并解决的。
    你就说吧,一个人她比你聪明,还比你努力,这样的对手,其他人除了心里恨得牙痒,又能怎么着呢?
    不得不服。
    这不,开会安然都是直接被罗书记要求坐他右手边的,这意思已经不言而喻,大家心里酸几句,但该干嘛还是干嘛,毕竟哪怕不能留在领导班子里,那也是个车间主任啊,也算中层管理了,今年就业形势这么严峻,能直接当主任还有什么不满意的呢?
    “小安你那边试生产怎么说,还有几天结束?”
    “最后三天,如果连续运转21天设备都没问题的话,就可以正式投产了。”最开始熬了一个礼拜,最后一个礼拜倒是可以正常上下班了,因为一般来说要有问题的话也是最初400个小时内出问题的概率比较大,这是她请教过宋志远李小艾和独臂书记得出的结论。
    罗书记把钢笔从胸前兜里掏出来,在笔记本上打个勾,“先进你那边呢?”
    王先进负责保卫工作,他清了清嗓子,“都准备得差不多了。”
    罗书记把钢笔帽盖上,皱眉:“差不多是什么意思,说你的工作进度。”
    看吧,罗书记就是这样的行事风格,比以前的高美兰还严厉,高美兰至少还能笑着骂人,可这位罗刹是不会笑的,他要么就皱着眉,要么就眯着眼,用犀利的眼神紧紧地盯着你,让你想说谎都没时间编。
    安然恨不得给他鼓掌,这大概是工作这么多年以来第一次遇到对她脾气的领导吧?
    他就这么一个个问下来,见确实工作推进得非常不错,才丢下一个炸弹:“省里给咱们委派了一个办

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