重归黄金年代 第197节(1/4)

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    在后者中,那些平日里和宋援朝打成一片的工人师傅们占了大多数,当下午的时候宋援朝和平常一样穿着白大褂去厂区转悠,遇到不少为宋援朝不平的师傅们。
    这些师傅有男有女,当着宋援朝的面就大骂江大海和顾平两个王八蛋,告诉宋援朝这样的分工安排摆明着就是在欺负他是新人,老实,宋援朝的级别可是副厂长,作为副厂长去接手这些边缘部门不说,还接了一个众人避之不及的一分厂,他怎么就这么傻呢?
    当然了,这里面有多少几分是真心,又有几分是假意,又或者宋援朝平日里给大家发烟发零食的举动占了几分功劳,宋援朝心里也清楚。不过对于大家的关心宋援朝还都是表示感谢,同时也笑呵呵地给大家发了烟和零食,并且告诉大家这是组织的决定,他作为厂子里的一员既然组织需要他承担什么样的工作就没推辞的理由。
    再说了,工作总是要人做的,你不去做他也不想做,那么这个工作究竟谁来做呢?书记和厂长看重自己,把这样的重担交给自己,是对他的锻炼和信任,他宋援朝自然当仁不让去做,至于能不能做好做到什么地步,宋援朝其他的不敢说,但努力去做这点他却是能保证的。
    对于宋援朝的这些回答,众人感慨佩服者有,觉得他觉悟高的有,觉得他过于天真的也有,甚至还有人觉得宋援朝纯粹就是个傻冒,在这个社会上宋援朝这样的傻冒差不多要绝迹了,如果他是这样想法的话,那么未来的结果可想而知。
    在厂区逛了一圈,比平日早许多回到了办公室。随着宋援朝回办公室后不久,关于宋援朝在厂区说的那些话同样也和长了翅膀似的飞到了厂办楼的所有人耳里。
    至于这些话在别人心里会是怎么想的,别人又会用什么眼光来看待宋援朝,这些宋援朝并不关心,但他今天用这个方式表达了自己的态度,而且让全厂上下感受到了他对工作的真挚和诚意,这些就足够了。
    下班前,宋援朝和团委、实验室、医护室三个部门的负责人分别碰了头。
    其中团委没什么好说的,这些工作都是固定化的工作,而且平常具体工作很少,只要做好每月的组织生活和一些上级交代下来的工作就行了。
    兼管团委,宋援朝只是听取了他们的一些工作汇报,随后看了看一些之前的工作记录等等,对于接下来的具体工作安排依旧是按照老样子,该干嘛就干嘛,每周定期向自己汇报一次,把每天的工作小结整理汇总交给他备案即可,至于其他宋援朝也没什么要求。
    医护室那边也是一样,宋援朝只是明确了分管责任而已,至于其他还是和往常不变。
    和他们见一面,拉拢一下感情,熟悉一下双方,这才是宋援朝的主要目的,等送走了团委和医护室的人后,最后宋援朝才见了实验室的展主任。
    “展大姐,坐坐,随便坐。”敲门,实验室主任展林红走了进来,径直来到宋援朝的办公桌前站着,双手插在白大褂的兜里。
    宋援朝见她来了,连忙起身热情招呼着,展林红迟疑下了这才坐了下来。
    在一旁给展林红倒了杯水,宋援朝把水杯放在她的手边,展林红连忙道了声谢,宋援朝坐了回去。
    “展大姐,您接到通知了吧?从今天起实验室这边就归我负责了。”
    “接到通知了,领导有什么指示请说。”展林红平静地说道,仿佛在陈述一个和她无关的事实一般。
    之前宋援朝和展林红接触过,知道她是一个纯粹的技术人员,却不善于和人打交道。
    可以说,展林红的智商不低,但情商不高,这样的人搞技术是一把好手。
    要不然以展林红的学历和能力再加上她在南都厂的资历,一个实验室主任的位置对她来说有些低了,完全可以再提半级,当科长甚至直接担任生产技术厂长的。可这些年来,她在实验室主任位置上一干就是那么多年,她不善于和人交往的脾气和性格是一个大问题。
    但在宋援朝眼里,总厂这边三个部门里恰恰是展林红的实验室最为重要。
    团委是搞意识形态工作的,医护室就更不用说了,发几片感冒药,涂涂红药水的一个可有可无部门。而实验室不同,虽然这些年实验室看起来平平淡淡,在厂领导眼里几乎是一个不为引人注意的地方,可正是因为展林红的能力和负责的工作才会有这样的结果。
    实验室这么多年都没出过任何工作问题,这也不恰恰证明了她的能力么?此外,实验室的工作和技术生产有很大关联,质量品控是生产的重要一环,一旦出问题就是大问题,山善战者无赫赫之功,说的就是展林红这样的人,她不善于表达,却不代表她不善于做好自己的事,事实也证明了这点。
    宋援朝第一天报道第一个走访的部门就是实验室,在和展林红接触后他就知道这是一个人才,一个埋没了不为人注意的人才。
    这样的人才是在质量品控上难得的人才,而且展林红的能力不仅于此,她的专业可是食品工艺,在食品工艺方面有不少独到之见,只是一直没人重用她而已,这才一直把她当成了一个普普通通的实验室主任丢在实验室那边,每天干的都是重复再重复,千篇一律的化验

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