苟在诊所练医术 第495节(1/2)

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    西医的发展时间虽然很短,只有两百多年,但是借助人类科学技术的高速进步,它的发展实际上已经不输中医。
    各类医学知识都是成系统,而且不断向更深层次的医学领域精研。
    将来的人类医学究竟会走向何方,还没人说得准。
    “好呀好呀,到时候有师父师娘帮忙,我搬家就轻松多了。”
    韩思莹听到李敬生陪她一起搬家,高兴的拍手。
    “我帮你搬东西没问题,你师娘就算了。你不心疼师娘,我还心疼呢!力气活,我可舍不得让她干。而且她上班非常累,等会回家后,不会再出来。”
    李敬生这番话,让欧晴岚十分受用。
    脸上也是露出开心的甜蜜笑容。
    把韩思莹的事情处理完了,李敬生看向其他人“今天辛苦大家了,忙完了就下班吧!”
    唐萍与小高、汪宗孝、蒙洛,全都打过招呼后下班了。
    韩思莹也出去吃晚餐了。
    只有绍兵医生仍是心事重重的样子。
    “老板,今天这事真是对不住,给您的诊所带来了很大的麻烦……”
    “老绍老绍,你又来了!先纠正一下,诊所并不是我一个人的诊所,而是我们大家共同的诊所。还有,今天这件事你没有任何责任,反倒应该受到奖励。目前从警言的只言片语中获知的消息,家属很可能受到了蒙骗。如果家属真是那种不知道感恩的人,到时候诊所会给你一个说法。”
    李敬生这次参加技能比武,眼界、见识,都得到了很大的增长。
    他看到了团队作战的力量。
    一个人再强,那也有限,撑死了也就只是一位名医而已。
    但是一个医疗团队足够优秀时,那个力量将会特别强大。
    能做的事情也是超乎想像。
    以后,阳光诊所就像是一个超级医疗团队,以他为首,发展出一个个优秀团队。
    比如小高那一块,将会专门深耕于药品销售。
    唐萍这一块,术后护理、日常护士工作,皆由她负责。招的护士也由她来调度安排。
    然后蒙洛则慢慢的以手术护士工作为主。
    绍兵则专业诊断内科疾病。
    汪宗孝到时候表现不错的话,可以由绍兵决定是否重点培养。
    韩思莹属于诊所培养的输出型人才,要走的。
    能教多少是多少。
    主要以医德培养为主,技能方面,则是因材施教。
    这是李敬生的眼界格局进步后,对阳光诊所的发展做出的初步规划。
    有点像是打造一艘战舰。
    最终的目标是综合型的航母编队。
    能不能走到那一步,谁也说不准。
    反正努力就好。
    “能够遇到您这么好的老板,是我绍兵这辈子最幸运的事情。以后除非您把我开了,不然我再不会提辞职。”
    绍兵此刻能想到的一句话,就是士为知己者死。
    遇到李敬生,才让他真正感受到了集体的温暖,还有那久违的人情味。
    “赶紧回家吃饭去吧!对了,与嫂子可以多互动一下。女人嘛,有时候应该多哄一哄,那么好的妻子,你也不忍心她一直一个人孤苦伤心吧?我看她那白头发全都冒出来了,你前些年没能给人家幸福,晚年得给人家一个幸福。你的年纪不算小,现在再不行动,说句不好听的,万一哪天腿一蹬,那多遗憾呀?”
    李敬生的年龄比绍兵小了近一半。
    此刻却得用这种老气横秋的话给绍兵医生上课。
    不是他喜欢说教,而是身为老板,必须让每个员工的家庭稳定,生活幸福安稳。只有这样,他们才能安心工作。
    绍兵的妻子是个好女人,命苦。
    嫁给绍兵后,也没享几天福。
    后面更是因为绍兵的个人英雄主义,大男子主义作祟,把婚都离了。
    绍兵本意是不愿意连累家庭,避免让老婆孩子背上债务。
    但是他却没有考虑过妻子和孩子的感受。
    妻子离婚后,没有背负债务,但是一个人带着孩子,比背负债务更痛苦。
    如果绍兵不是那么大男子主义,也可以不离婚,努力想办法赚钱还债。
    “老板说得对,我明天就给她发信息,约她到家里吃饭。”
    绍兵对李敬生那是由衷的敬佩,打心眼里服他。
    “干嘛还要等明天?今天不行吗?还有,能打电话就别发信息,你们又不是什么陌生人,打个电话不更直接吗?”
    李敬生只得努力鞭策他。
    并且给他支招。
    “呃……好吧,我等会打电话给她。”
    “现在不能打吗?怕我和欧医生听到的话,你走出接诊大厅再打。”
    对于这位要面子,又固执的老男人,李敬生真是操碎了心。
    欧晴岚只是抿着嘴偷笑,并不插话。
    绍兵还真是听从了李敬生的话,拿出手机,走出接诊大厅后给前妻打电话。
    隐隐听到他约前妻见面。
    后面的就听不到了。
    人已经走远。
    “呵呵,亲爱的,没想到你不但是老板,还是月老

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