从捡垃圾到星际首富 第123节(1/2)

投票推荐 加入书签 留言反馈

    虽然知道不可能, 但外星来的企业家们还是期待着阵法的定制业务继续开放。
    不过他们才议论了几句,就瞧见新区好些原住民, 匆匆忙忙朝玄鱼公司的大楼跑去。
    隐约能听到这些原住民是在商量着要给虞星主送礼, 毕竟是虞星主在荒芜星过的第一个年,得让她感受到荒芜星的热情。
    “我也有个荒芜星, 但从来没有原住民会这么热情的招待我。”有人感慨着出声,他正是上一次前往主星准备找虞蓓的麻烦的富豪之一, 如今也在荒芜星开了分公司。
    现在在背地里骂虞蓓的人仍不少,但不敢明面上骂了,虞蓓的后台太强了。
    不仅不敢直接骂,还得捏着鼻子跑来荒芜星找合作。
    不找不同,同行都来了,你不来,稍有不慎,地位就得唰唰下降。
    他们现在是看明白了,官方在推玄鱼, 但凡和玄鱼沾上关系的东西, 都特别好卖,网友们特别买账!
    唯一不好的是, 想和玄鱼达成合作,太难了。
    苏家姐妹两个, 难缠死了。
    年纪轻轻的, 也不知道怎么心就这么狠, 什么手段都不起作用。
    不止苏莓, 苏桃也一样。
    真是见了鬼了,想和星网店联名搞搞活动都不点头,这是有多嫌弃他们?
    【鱼的店】的工作被苏桃分成了四个部分,分别交给了手下的助理去管,仅有一点,是苏桃一直强调的,那就是不准随便和企业合作。
    星网店的东西本就不愁卖,说是合作,其实是倒贴!
    苏桃现在的工作重心是宣传,合作的事情端看缘分,又或者,你厉害的,让老板点头也可以。
    在陛下的病治好后,云科公司便低调了起来,并且他们自己也在有意识地引导自家粉丝的言论,不想与玄鱼公司起正面的冲突。
    宣传部的员工们在苏桃的带领下,终于在稻田见到了云科公司的高经理。
    宣传部的员工们无比震惊。
    他们只是员工,但高经理可是带领研发部门的经理啊!
    平时没什么接触,但管理层的人内部员工多多少少都知道许多。
    等一下,连云科公司的部门经理都跳槽来了玄鱼,这是不是证明他们的决定没有错?
    苏桃揉了揉发涨的太阳穴。
    她回来得早,但来了之后宣传部的员工们就给了她一个大惊喜——一份计划书,关于整理玄鱼发家至今的舆论导向的。
    比较重要的,是粉丝们的反应。
    苏桃觉得很有必要啊,尤其是关于玄鱼对外的一些声明,自家留档,省得以后被别人威胁。
    这个工作倒是不复杂,就是工作量比较大,宣传部不仅要收集这些资料建立资料库,平时还要关注星网上的评论,以及,打理官博号。
    所以拖拖拉拉的,愣是拖到了虞蓓回来,苏桃才抽空把人带出来溜溜。
    “刚刚带你们到处都看了一下,都是我们公司的地盘,以后也别一直坐在办公楼里,感兴趣的也可以下来多走一走。”
    高经理喝了一口热茶,坐在避风的棚子里,亲切地询问宣传部的员工们:“知道公司建了个宣传部门,没想到居然是你们,还适应荒芜星的生活吧?”
    “挺好的!就是没想到,高经理你居然也来玄鱼了,大家都在猜你离职后会去哪家公司呢。”
    没有人想到会是玄鱼!
    就连高经理的亲儿子也不例外。
    跳槽其实是正常现象,甚至从龙头公司跳到同行业的其他公司,也很正常。
    但放在云科和玄鱼上,怎么看都觉得诡异。
    毕竟前者制霸太多年了!
    不过想到自己也跳槽来了玄鱼,顿时又觉得没什么了。
    玄鱼值得!
    待遇是真好啊。
    放出去的三瓜卖了个精光,但玄鱼公司自己还留了一批,一来是准备留到过年给粉丝一个惊喜,二来呢,就是员工福利了。
    不仅发阵石,还发瓜。
    一般公司都是逢年过节才发点节日礼品,玄鱼却是直接把这些物质性的东西也纳入了工资。
    按照虞老板的话来说,自家的东西,大家喜欢,她就会很开心,一点福利不算什么。
    “高经理,收到通知没?一会记得去有缘餐厅吃年夜饭。”
    年夜饭的概念,消失很多年了。
    工作繁忙的星际人,已经很少去过古地球的节日。
    虞蓓却一直念着,并且考虑到员工们得回家陪家人,便准备提前吃这顿年夜饭,顺便把年终奖给发了。
    高经理开开心心地点头:“那肯定是不会忘!”
    与此同时,虞蓓和陈教授带着元老从员工小区出来了。
    在前往新区的飞行器上,元老还不大好意思。
    “你说我又不是玄鱼的员工,还去蹭你们的饭。”
    “您就别说了,于情于理都得谢您。”
    这顿饭,本来没打算这么早的,她才刚回来呢。
    但是元老明天就要回边防星交接工作,然后准备放假了。
    虞蓓算了一下时间,距离除夕还有十天,也到了要放假的时间了。

本章未完,点击下一页继续阅读


章节目录